Bagi pekerja, memahami aturan ini sangat penting agar dapat memastikan haknya terpenuhi. Jika ada perusahaan yang tidak memberikan THR sesuai ketentuan, karyawan bisa melaporkannya ke dinas ketenagakerjaan setempat.
Pada akhirnya, THR bukan sekadar tunjangan finansial, tetapi juga bentuk apresiasi perusahaan kepada karyawan atas kerja keras mereka sepanjang tahun, tanpa memandang agama yang dianut. (*)
1 2